Derzeit sind die folgenden Stellen in der Gemeinde neu zu besetzen:
ab sofort eine/n Erzieher/in für unseren Ü3-Bereich mit 30 Wochenstunden (unbefristet)
Die detailierte Stellenbeschreibung für die Stelle finden Sie hier.
ab sofort eine/n Erzieher/in für unsere Krippe mit 39 Wochenstunden (unbefristet)
Die detailierte Stellenbeschreibung für die Stelle finden Sie hier.
ab sofort eine/n Erzieher/in für unseren Ü3-Bereich mit 39 Wochenstunden (befristet für die Dauer des Beschäftigungsverbotes, Mutterschutzes und Elternzeit)
Die detailierte Stellenbeschreibung für die Stelle finden Sie hier.
ab sofort eine/n Erzieher/in oder oder Heilpädagoge/in für eine Integrationsmaßnahme in unserer Krippe mit 20 Wochenstunden (befristet für die Dauer der Integrationsmaßnahme bis zum 31.07.2020)
Die detailierte Stellenbeschreibung für die Stelle finden Sie hier.
Wir sind:
Eine viergruppige Kindertagesstätte, deren Träger die Ev. Paul Gerhardt-Gemeinde ist, in der max. 75 Kinder im Alter von zwölf Monaten bis sechs Jahren in drei Kindergartengruppen und einer Krippengruppe betreut werden. Ein engagiertes Team von 14 Mitarbeiter/-innen sorgt zwischen 7:00 und 17:00 Uhr für die pädagogische Betreuung der Kinder. Wir arbeiten nach dem situationsorientierten Ansatz in einer teiloffenen Konzeption und nach dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan. Religion gehört zum Alltag der Kindertagesstätte. Die Pfarrerin der Gemeinde und ein engagierter Kirchenvorstand unterstützen das Team in seiner Arbeit.
Wir suchen:
Eine/n staatlich anerkannte/n Erzieher/in für den gesamten Kindertagesstätten-bereich, welche/r mit Freude, Engagement und Wissen unseren Beruf ausübt. Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche setzen wir voraus.
Wenn Sie
- Kinder begeistern können, sich für Natur und Bewegung interessieren
- Spaß an der Religionspädagogik haben
- sich aktiv an der Weiterentwicklung der Kinder interessieren
- und vielleicht ein Musikinstrument spielen können
dann sind Sie bei uns richtig.
Wir bieten Ihnen eine Vergütung im Rahmen der KDO, sowie betriebliche Altersvorsorge. Die Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Wir stärken die Eigenverantwortung und unterstützen Sie bei der aktiven Elternarbeit. Des Weiteren haben Sie Vor- und Nachbereitungszeiten zur Planung und Dokumentation der pädagogischen Arbeit. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
